Devant la montée du stress et de la souffrance au travail, les collectivités territoriales tentent de trouver des solutions. Le club RH a réuni le 17 décembre à Lille, DRH de collectivités et experts pour faire le point sur la problématique de la prévention des risques psychosociaux (RPS). Les aspects juridiques et médicaux ainsi que la présentation des outils mis en place par certaines collectivités ont permis de mieux appréhender la problématique.
Source : la Gazette des Communes – 17 décembre 2013
http://www.lagazettedescommunes.com/216 ... -priorite/
Un bon management pour anticiper le Burn-Out
Après avoir travaillé sur le harcèlement moral au travail, c'est maintenant celui du Burn-Out! Et toujours la même analyse, l'importance de la qualité et de l'efficacité du management de l'encadrement et la Direction.
Source : Le Plus Le nouvel Observateur – 23 janvier 2014
http://leplus.nouvelobs.com/contributio ... mment.html
Enfants handicapés : Carlotti reconnaît des maltraitances
Renforcer la surveillance des établissements pour les jeunes handicapés mentaux, c'est l'objectif annoncé, mercredi 22 janvier, par Marie-Arlette Carlotti, la ministre déléguée chargée des personnes handicapées. « Libérer la parole et rompre l’omerta », car la maltraitance des enfants handicapés est une réalité des établissements qui les accueillent a-t-elle reconnu. Elle a donc présenté un plan de renforcement des contrôles effectués dans ces établissements.
Source : Le Monde – 23 janvier 2014
http://www.lemonde.fr/sante/article/201 ... tti&xtcr=1
Alerte sur les médicaments contre le rhume!
Médicament anti-rhume, une délivrance sans ordonnance, mais pas sans conseil du pharmacien.
Attention aux contre-indications et effets indésirables. Les limites de l'automédication.
Source : Le Point – 24 janvier 2014
http://www.lepoint.fr/sante/les-medicam ... 743_40.php
